„Kurzsichtig und unseriös“: Wirtschaftsverbände kritisieren geplante Rentenreform

Aus der deutschen Wirtschaft kommt scharfe Kritik an dem geplanten neuen Rentenpaket. Das damit verbundene Versprechen, ein Rentenniveau von 48 Prozent bis 2039 zu garantieren, sei angesichts der derzeitigen demografischen Herausforderung „schlicht kurzsichtig und unseriös“, erklärte Arbeitgeberpräsident Rainer Dulger am Freitag.

Leidtragende und Lasttragende seien die Jüngeren und die Arbeitgeber – so werde Arbeit „immer unattraktiver“.

Der Bundestag debattierte am Freitagvormittag in erster Lesung über das sogenannte Rentenpaket II aus dem Haus von Bundesarbeitsminister Hubertus Heil (SPD).

Einstieg in Generationenkapital

Es soll insbesondere das Rentenniveau über das kommende Jahr hinaus bei 48 Prozent des Durchschnittseinkommens bis 2039 festschreiben. Außerdem sieht der Text einen Einstieg in eine aktiengestützte Säule der Rentenversicherung vor – das sogenannte Generationenkapital.

Die Dividenden aus dem angelegten Kapital sollen später zur Finanzierung der Rentenzahlungen verwendet werden.

Um das Rentenpaket gibt es aber weiter innerhalb der Koalition Streit, vor allem wegen der damit verbundenen Kosten. Die Reform werde „ab dem Jahr 2028 zu einer stärkeren, aber vertretbaren Erhöhung des Beitragssatzes“ führen, heißt es in dem Gesetzentwurf.

Beitragssatz soll bis 2045 auf 22,7 Prozent steigen

Bis 2045 werde er auf 22,7 Prozent steigen. Die erwarteten Einnahmen aus dem Generationenkapital könnten ihn auf 22,3 Prozent drücken. Derzeit liegt der Rentenbeitrag, den sich Arbeitnehmer und Arbeitgeber teilen, bei 18,6 Prozent.

Die Regierung sollte sich stattdessen auf „nachhaltige Reformen bei der betrieblichen und privaten Altersvorsorge konzentrieren“, forderte Arbeitgeberpräsident Dulger.

Verband der Jungen Unternehmer: „Schlag ins Gesicht junger Leistungsträger“

Auch der Hauptgeschäftsführer des Maschinenbauverbands VDMA, Thilo Brodtmann, übte Kritik an dem Rentenpaket. Es mache „Versprechungen auf Kosten der Beitragszahler“. Junge Menschen und Arbeitgeber „sollen Probleme lösen, die die Politik nicht strategisch angeht“.

Der Verband der Jungen Unternehmer sprach von einem „Schlag ins Gesicht junger Leistungsträger“. Die Reform belaste über alle Maßen Arbeitnehmer und vor allem junge Leistungsträger, während es Rentnerinnen und Rentner nicht mit in die Verantwortung nehme. Die Belastungen müssten vielmehr „gleichmäßig zwischen Jung und Alt verteilt werden“.